• 统计信息
    • 新闻总数:15789
    • 本月总数: 30
    • 访问总数: 4246086
    • 办事指南
    • 企业职工病退审批业务指南
    • 部门: 劳动保障处 2014-10-17
    •  

      一、办事依据

      1.《国务院万博赢钱提现好快安置老弱病残干部的暂行办法》、《国务院万博赢钱提现好快工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号);

      2.《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》(劳社部发〔2002〕8号);

      3.劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T 16180—2006)。

      二、病退条件

      男职工年满50周岁、女年满45周岁,患有大病统筹病种的疾病,缴纳基本养老保险费年限满15年(其中企业缴费满10年申请病退当年不得欠缴社保费),经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的可办理因病退休。

      三、需提交资料

      1.区医疗保险事业处核发的《统筹病种门诊病历》原件和复印件;

      2.就诊医院出具的住院病案原件和复印件;

      3.病退劳动能力鉴定书面申请;

      4.身份证复印件企业经办人在复印件上签字、加盖企业公章);

      5、《职工养老金保险手册》

      四、劳动能力鉴定程序

      单位或个人将所需材料准备齐全后报区人力资源和社会保障局劳动保障处,经审查符合鉴定条件的,统一组织到指定医院进行劳动能力鉴定。病退劳动能力鉴定每年组织2次。

      五、病退办理程序

      经劳动能力鉴定,属于完全丧失劳动能力的,单位填写《退休审批表》3份,准备1张1寸照片。符合条件的,报市局审查通过后,通知企业张贴《退休审批前的公示公告》。公示10天后,企业填报《退休公示反馈意见》和《退休审批前的公示公告》,经市局审批后办理退休手续。

      注:人事代理人员向代理机构申报(科技大厦1楼人才服务大厅),失业人员向失业科申报(科技大厦1楼失业大厅),程序同上。