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    • 万博赢钱提现好快印发《农民工工资支付情况专项检查实施方案》的通知
    • 部门: 劳动监察处 2013-12-23
    • 万博赢钱提现好快印发《农民工工资支付情况专项检查实施方案》的通知

      各有关单位:

          国家、省、市有关通知要求,现制定《农民工工资支付情况专项检查实施方案》,请认真组织实施。

       

       

                                                           2013年12月6日


       

       

      农民工工资支付情况专项检查实施方案

       

          为切实维护农民工合法权益,确保2014年元旦、春节期间农民工按时足额拿到工资,防止企业欠薪引发群访群诉案件,有效维护全区劳动关系的和谐稳定,根据烟人社办发〔2013〕59号通知要求,决定在全区范围内开展农民工工资支付情况专项检查,具体方案如下:

          一、检查范围和内容

          (一)专项检查范围:使用农民工的各类用人单位,重点是招用农民工较多的建筑施工、加工制造、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户等。

          (二)专项检查内容:用人单位按照工资支付有关规定支付农民工工资的情况;遵守最低工资规定的情况及依法支付加班工资的情况;拖欠工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同等遵守劳动保障法律法规的情况。

          二、检查方式

          一是组织用人单位自查。要求各用人单位对工资发放情况开展自查,严格按时足额发放工资。二是开展联合集中执法。从人力资源和社会保障、公安、住房建设、财政、工商、工会等部门中抽调骨干人员组成联合执法检查组,对确定的重点检查对象进行集中排查,严厉打击欠薪行为。三是投诉举报专查。专项行动期间向社会公布投诉举报电话,对受理的投诉举报案件做到有报必查,查必有果,切实维护好劳动者的合法权益。

          三、工作安排

          专项行动分三个阶段进行:

          一是宣传动员阶段(2013年12月2日至12月16日)。采取各种形式,广泛宣传解决拖欠农民工工资问题的重要意义。普及《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》、《山东省企业工资支付规定》、《最低工资规定》、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》等法律法规知识,在全社会营造维护农民工合法权益的良好氛围。同时,部署用人单位对其工资支付情况开展自查。

          二是执法检查阶段(2013年12月17日至2014年1月5日)。联合执法检查组对确定的重点检查对象进行检查,对重点行业、重点区域及发生过拖欠工资问题的用人单位要逐户进行检查,发现问题,及时处理。专项检查中要坚持突出重点、标本兼治,并实行集中整治与日常监管相结合,源头治理与大要案查处相结合的方式进行,同时,明确属地管理,落实工作责任。对专项检查中发现的问题,要认真调查处理,及时按程序上报,并跟踪督导落实整改,确保专项检查取得实效。

          三是分析总结阶段(2014年1月6日至1月12日)。专项检查结束后,要认真总结这次检查开展情况,梳理存在的问题,提出解决问题的对策及相关建议。各单位要及时上报检查进展情况及发现的重大问题和典型案例,2013年12月25日前上报检查工作阶段进展情况,包括检查单位户数、涉及农民工人数、拖欠农民工工资涉及人数、拖欠总额、补发工资人数及补发数额、农民工签订劳动合同人数等;2014年1月9日前上报专项检查书面总结及“2013年开发区农民工工资支付专项检查情况统计表”、“农民工工资支付专项检查情况”统计表。

          四、工作要求

          (一)高度重视,加强组织领导。各有关部门要从贯彻落实科学发展观、服务保增长、保民生、保稳定、构建和谐社会的高度,充分认识开展专项检查的重要意义,高度重视,精心组织,切实开展好专项检查。此次专项检查,全区成立以人力资源和社会保障局局长宋德欣为组长,公安、住房建设、交通运输、农海、财政、工商、工会等部门分管领导为副组长的专项检查领导小组,负责此次专项检查的统筹协调。领导小组办公室设在劳动监察处。专项检查领导小组办公室主要负责联系各参与部门,组织统一行动,调度、汇总、上报专项检查工作进展情况。

          (二)明确分工,落实检查责任。人力资源和社会保障局负责组织协调农民工工资支付专项检查工作;公安部门负责调查处理涉嫌《中华人民共和国刑法修正案(八)》规定的拒不支付劳动报酬罪的行为,协助有关部门查处拖欠工资以及欠薪逃匿的违法行为,协助处理拖欠农民工工资引发的群体性事件;住房建设、交通运输、农海部门负责本行业的执法检查,配合有关部门做好相关工作;财政部门负责协调处理使用农民工的国有企业及国有控股企业拖欠农民工工资的案件;工商部门负责依法取缔检查发现的无照经营行为;工会组织开展贯彻实施劳动保障法律法规情况的监督活动,对用人单位拒绝改正违法行为的,要及时提请有关部门处理。

          (三)密切配合,实施综合整治。各部门之间要密切配合,建立分工合作、齐抓共管的工作机制。要加强信息沟通,形成工作合力,实施统一行动,确保专项检查取得实效。对存在拖欠工资问题的用人单位,人力资源和社会保障局要按照有关规定,责令其改正,对拒不整改的,处以罚款,对无故拖欠农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位,需要公安、交通运输、农海、财政、工商等其他职能部门配合处理的,各部门要根据各自职能及时支持配合,开展联合执法,形成整体合力,加大对拖欠农民工工资用人单位的处理处罚力度;对符合《中华人民共和国刑法修正案(八)》规定的拒不支付劳动报酬罪情形的拖欠农民工工资案件,应依法及时向公安机关移交。对恶意拖欠、情节严重的,可依法责令停业整顿、降低或取消资质,直至吊销营业执照。

      附件:1、开展农民工工资支付情况专项检查领导小组成员名单

            2、2013年开发区农民工工资支付专项检查情况统计表

            3、农民工工资支付专项检查情况

          

       

       

                                                          人力资源和社会保障局

                                                               2013年12月6日

       


      附件1:

       

      开展农民工工资支付情况

      专项检查领导小组成员名单

       

      组  长:宋德欣   人力资源和社会保障局局长

      副组长:段玉明   人力资源和社会保障局副调研员

              秦韶明   公安分局党委委员、政治处主任

              于春光   住房建设管理局副局长

              梁文君   交通运输局副局长

              常胜军   农业与海洋渔业局副局长

              贾  磊   财政局副局长

              张海囡   工商分局副局长

              徐田生   群工部副部长、总工会副主席

      成  员:牟  强   劳动监察处处长

              呙顺发   公安分局治安大队主任科员

              邹永刚   建设房管局建筑业管理办公室副主任

              张大任   交通基础设施建设管理处副处长

              赵福明   水利监察大队站长

              林向阳   企业产权管理与资本运营处处长

              宋永生   工商分局登记注册科科长

              韩  强   总工会副主席